近日,为强化干部队伍建设,筑牢廉洁自律根基,公司党总支对新提拔干部进行了集中任前廉政谈话,为新任职干部上好履职“第一课”,系紧廉洁“风纪扣”,党总支书记、董事长王东明主持会议并讲话,张潇艺、王炜出席会议并讲话。
会议上,王东明立足岗位职责与使命,向新任干部提出明确要求与殷切期望。要强化理论武装,筑牢思想根基。必须持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会其核心要义与实践要求,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要强化学习教育,常敲廉洁警钟。新任干部必须驰而不息推动作风建设,常态化学习党纪法规和公司规章制度,切实增强拒腐防变的思想自觉与行动自觉。要积极履职尽责,勇于担当作为。要尽快转换角色,将组织的信任转化为干事创业的强大动力,围绕公司核心任务,立足新岗位、展现新气象、创造新业绩。
张潇艺强调,要提高思想认识,以此次提任为新的起点,避免“船到桥头自然直”的心态,围绕中心大局,团结带领部门员工苦干实干加油干,为公司经营指标完成助力添薪。要做到知恩感恩,牢牢坚守初心,珍惜平台岗位,注重学习充电,尽快补齐短板弱项,用工作实际回报组织信任,同时带好队伍,帮助员工尽快成长成才。要铸牢廉洁防线,带头严格执行廉洁从业各项规定,主动接受监督,做到清白做人、干净做事,为公司高质量发展贡献智慧和力量。
王炜要求,要遵守六大纪律,把纪律当作永不触碰的“红线”和绝不踏足的“雷区”,始终在规矩的框架内开展工作。要做好风险防控,牢固树立风险意识、合规意识、责任意识,确保每项工作都经得起检查。要强化廉洁自律,时刻绷紧遵规守纪这根弦,以上率下履行好“一岗双责”责任,培养好家风、净化朋友圈,营造良好的干事创业氛围。